Belangenbehartiging

De SJBN is op diverse fronten bezig met de belangenbehartiging van Jonge Advocaten.

Zo onderhoudt de SJBN contact met de orde over stagiaire-aangelegenheden en hebben de bestuursleden zitting in diverse commissies, onder meer de commissie Diversiteit

In de Verenigde Staten is het al een trend: publiceren hoeveel werknemers man of vrouw, van allochtone afkomst en hoeveel medewerkers er ‘disabled’ zijn. Omdat diversiteit ook binnen de advocatuur steeds belangrijker wordt heeft de Nederlandse Orde van Advocaten (‘NOvA’) de Commissie Diversiteit (‘de Commissie’) in het leven geroepen.

Het doel van de Commissie

De Commissie heeft zich tot doel gesteld de diversiteit in de advocatuur te bevorderen in algemene zin. De Commissie Diversiteit is een paar jaar geleden opgezet vooral met het oog op ‘gender diversity’; meer vrouwen naar de top. Maar in de loop van vorig jaar is de Commissie zich ook gaan focussen op culturele diversiteit. De Commissie wordt voorgezeten door mr. J.J. Linneman (advocaat te Amsterdam), heeft iets meer dan tien leden afkomstig uit de advocatuur en de NOvA en vergadert eens per kwartaal. Chrisje Bosman is lid van de Commissie Diversiteit.

Het belang van diversiteit in de advocatuur

Cliënten, met name in het internationale circuit, zoeken steeds meer toenadering tot een organisatie waarmee zij zich verwant voelen, niet in de laatste plaats om eventuele misverstanden tussen partijen te voorkomen. Een evenredige afspiegeling van de maatschappij binnen de advocatuur is daarom van belang. Daarnaast blijkt uit verschillende onderzoeken dat divers samengestelde teams veel beter presenteren dan homogene groepen omdat vanuit diverse invalshoeken tegen problemen wordt aangekeken. Dat kan een verfrissende blik op aanpak van zaken opleveren. In tegenstelling tot bijvoorbeeld de accountancy (en fiscalisten) loopt de advocatuur nog enigszins achter wat betreft een diversiteitsbeleid.

De advo-coach

Het meest recente succes van de Commissie is de ‘advo-coach’. Rechtenstudenten van de VU en Erasmusuniversiteit krijgen daarmee de kans om een goed beeld te vormen van de advocatuur door zich een jaar te laten begeleiden door een advocaat; de advo-coach. Door de twee groepen met elkaar in contact te brengen, hoopt de NOvA op een meer evenredige afspiegeling van de maatschappij in de advocatuur. Ik verwijs u graag naar de website van de NOvA voor meer informatie over dit project (http://www.advocatenorde.nl/2855/studenten/de-advocaat-als-coach.html).

Daarnaast is de SJBN nauw betrokken bij de opleiding van jonge advocaten lees meer over stage en opleidingen.